Sólides

Qual é a fórmula para escolher o candidato certo?

Com o Mapeamento Comportamental da Sólides, você avalia mais de 50 competências comportamentais e, com 97% de precisão, identifica o perfil ideal para a vaga.

Chega de “achismo”.
Tenha assertividade na sua consultoria.

Em apenas 1 minuto. Solicite Demonstração e Conheça o Profiler.

Com o Profiler, você contrata certo, reduz a rotatividade e ganha produtividade

A pessoa certa na vaga certa 2x mais rápido

O Profiler permite identificar a correspondência entre o perfil do candidato e o perfil ideal para a vaga, garantindo contratações mais assertivas e rápidas.

Treinamentos de acordo com cada perfil

Identifique competências com o Profiler e planeje treinamentos alinhados ao perfil de cada colaborador.

Chega de pedidos de demissão

Com contratações mais alinhadas, a rotatividade diminui, evitando custos que podem chegar a 50% do salário anual por funcionário.

Aumento na produtividade

Ao alinhar o perfil do colaborador com as exigências do cargo, o Profiler assegura que cada indivíduo esteja na posição de maior potencial, aumentando a produtividade.

Em conformidade com a NR-1

O Profiler ajuda a identificar fatores de estresse e antecipar riscos psicossociais, ajudando empresas a se adequar à NR-01.

Como funciona a demonstração grátis?

Na demonstração, você verá como:

Perfil Comportamental

(Panorama Gestão de Pessoas Brasil, 2024)

5 em cada 10 dos líderes afirmam que o comportamento foi o motivo da contratação errada

Demonstração Gratuita

Simples, prático
e intuitivo.

Assista a demonstração e entenda como funciona o Profiler na prática!

Como funciona o Profiler?

Questionário

Responda a um questionário com apenas 2 perguntas. Seja sempre sincero ao realizar o Profiler, pois não existem respostas erradas;

Análise

Nosso sistema processa os dados usando algoritmos avançados e metodologias validadas cientificamente.

Resultados

Receba um relatório detalhado e totalmente personalizado em até 7 minutos.

Inteligência Comportamental

Use os insights para melhorar processos de recrutamento, desenvolvimento e gestão de equipes.

Ícones Profiler

Por que o Profiler é ideal para sua consultoria? Muito além do DISC.

Quem conhece, aprova!

E dizem que os clientes sempre têm razão

Thâmara Zaia

Consultora na Jeito Zaia Marketing de Encantamento

Comunicadora

Executora

“Com o Profiler, consegui entregar agilidade, diminuir o esforço do meu cliente, criei uma conexão maior, por conta de uma entrega mais profissional. Valorizando o meu trabalho e aumentar o ticket do meu treinamento.”

Avaliação 5 estrelas

Sônia Maluf

Consultora de DHO.

Executora

Comunicadora

“Às vezes, a consultoria demorava até uma semana, porque dependia das psicólogas para fazer os laudos e interpretarem os testes. Depois, com o Profiler, virou horas, porque a pessoa fazia na plataforma e imediatamente eu tinha o relatório.”

Avaliação 5 estrelas

Perguntas
frequentes

Respondemos às principais perguntas sobre o Profiler.

O que é o Profiler da Sólides?

O Profiler é uma ferramenta de mapeamento comportamental exclusiva da Sólides, baseada no DISC e em outras 7 metodologias clássicas, que oferece 97% de precisão no mapeamento de até 50 competências comportamentais.

O Profiler ajuda empresas, consultores e profissionais a tomarem decisões estratégicas com base no comportamento, apoiando processos como recrutamento, desenvolvimento, formação de equipes, coaching, autoconhecimento e adequação à NR-01.

Não. O Profiler não é um teste psicológico. É uma ferramenta de análise comportamental que utiliza metodologias reconhecidas e validadas (USP e UFMG), mas não substitui testes com validação do Conselho Federal de Psicologia.

O respondente precisa responder apenas duas perguntas. Em cerca de 7 minutos, a ferramenta gera um relatório completo com mais de 50 informações sobre o perfil comportamental, incluindo estilo de liderança, nível de energia e áreas de talento.

  • Redução de até 43% na rotatividade
  • Contratação até 2x mais rápida
  • Formação de equipes de alta performance
  • Aderência ao perfil ideal para cada vaga
  • Prevenção de riscos psicossociais exigida pela NR-01

Permite oferecer devolutivas mais estratégicas, baseadas em dados, personalizar atendimentos com agilidade, aumentar a retenção de clientes e escalar atendimentos mantendo a qualidade.

O Profiler fortalece o autoconhecimento, revela pontos fortes e áreas de desenvolvimento, ajuda a tomar decisões de carreira mais alinhadas e melhora a comunicação profissional e pessoal.

  • Perfil Comportamental
  • Estilo de Liderança
  • Roda de Competências
  • Nível de Energia
  • Índice de Aproveitamento
  • Área de Talentos
  • Análise de Grupo
  • Match Comportamental

 

Sim. Os dados são protegidos de acordo com a LGPD e utilizados exclusivamente para fins de mapeamento comportamental e gestão de pessoas.

A ferramenta é ideal para empresas de todos os tamanhos, desde pequenos negócios até grandes corporações que desejam melhorar sua gestão de pessoas com base em dados comportamentais.

Não, o Profiler é uma ferramenta de mapeamento comportamental, com metodologia própria criada pela Sólides, baseada no DISC e em outras 7 teorias clássicas de comportamento humano, que considera as particularidades dos indivíduos e os torna especiais. A Sólides é a única HR Tech com uma ferramenta de Inteligência Comportamental exclusiva que conecta toda a jornada de Gestão de Pessoas.

A Sólides é uma empresa de tecnologia para a Gestão de Pessoas de pequenas e médias empresas de todo o Brasil. Líder em inovação, a companhia oferece soluções completas e metodologias exclusivas para atrais, desenvolver e reter talentos, aumentar a eficiência e produtividade dos negócios.

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