+55 mil empresas confiam na Sólides

Escala e Precisão Logística: Como a Asa Branca Transformou o RH com a Sólides

Com mais de 30 anos de história no setor de atacado e distribuição logística de grandes multinacionais, o Grupo Asa Branca conta hoje com cerca de 1.700 colaboradores e uma operação em constante expansão.

CONQUISTAS RÁPIDAS

Ganhos com a Sólides

Contratação de 70 colaboradores em menos de um mês para expansão de nova filial.
Gestão centralizada para um universo de 1.700 colaboradores.
Redução de turnover através do match perfeito entre perfil comportamental e cargo.
Transição de um RH puramente administrativo para uma atuação altamente estratégica.

O DESAFIO DA OPERAÇÃO

O Desafio de Crescer sem Perder a Eficiência no RH

Gerenciar uma operação logística com 1.700 colaboradores exige inovação contínua e processos ágeis. Antes da Sólides, o Grupo Asa Branca utilizava uma plataforma de ATS engessada que simplesmente não acompanhava o ritmo acelerado de expansão da companhia. O setor de Recursos Humanos precisava urgentemente sair do operacional burocrático e assumir um papel estratégico voltado ao negócio.

A Jornada de Solução com a Sólides

A Virada de Chave com Inteligência Comportamental

A parceria com a Sólides chegou no momento exato dessa transição estratégica. Utilizando o Mapeamento Comportamental (Profiler) e a solução de Recrutamento e Seleção, o RH da Asa Branca ganhou o suporte tecnológico necessário para entender profundamente os perfis dos candidatos, aplicando a engenharia de cargos de forma assertiva.

Com a visibilidade clara sobre as competências e perfis comportamentais — identificando quem possui traços mais executivos ou analíticos —, a equipe de liderança passou a conduzir entrevistas muito mais direcionadas e humanizadas

O Impacto na Prática

Resultados Comprovados em Alta Escala Operacional

A eficácia da plataforma foi posta à prova durante a mudança de uma das empresas do grupo para uma nova cidade no estado de Alagoas. A missão era desafiadora: recrutar 70 profissionais em menos de 30 dias.

Graças à praticidade na triagem de currículos e divulgação de vagas, o objetivo foi alcançado com total êxito dentro do prazo estipulado, provando o valor da Sólides em cenários de alta pressão.

“A solids é otimização dados reunidos e economia de tempo a solids é redução de custos é tecnologia e é estratégica é uma plataforma muito prática.”

Ítalo Silva
Gerente de RH

70 contratações em menos de 1 mês

A Asa Branca superou o desafio de expansão logística centralizando o recrutamento e usando Inteligência Comportamental com a Sólides.

Asa Branca

Logística

Escala e Precisão Logística: Como a Asa Branca Transformou o RH com a Sólides

Com mais de 30 anos de história no setor de atacado e distribuição logística de grandes multinacionais, o Grupo Asa Branca conta hoje com cerca de 1.700 colaboradores e uma operação em constante expansão.

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Com mais de 30 anos de história no setor de atacado e distribuição logística de grandes multinacionais, o Grupo Asa Branca conta hoje com cerca de 1.700 colaboradores e uma operação em constante expansão.

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